Según el ISTAC, una gran mayoría de los majoreros califican de buena o muy buena la atención sanitaria recibida, pese a las carencias en infraestructuras. Unas estadísticas que le debemos al personal sanitario que, a pesar de todo, realiza una gran labor profesional.
La estadística se refiere a las consultas médicas a especialistas en ambulatorios, clínicas u hospitales públicos o concertados en el último año según la calidad de la atención recibida.
Puntuación líder de la estadística en Canarias.
Así, un 50’47% de los majoreros considera ‘muy buena’ la atención sanitaria, el mayor porcentaje de puntuación ‘muy buena’ de toda Canarias, seguido de El Hierro y el área metropolitana de Tenerife. Un 35’68% considera que la atención sanitaria es buena; un 9’94% regular y un raquítico 3’91% lo califica de mala o muy mala.
Atención sanitaria vs. situación de la sanidad.
Una posible lectura que se saca de este trabajo estadístico es que el enfado de la población con la sanidad en Fuerteventura —que reclaman una sanidad digna ¡ya!— no va dirigido al trato de los profesionales sanitarios, sino hacia los políticos responsables de que la discriminación presupuestaria de Fuerteventura se prolongue desde hace más de 30 años.
Artículo relacionado: La ratio de camas hospitalarias más baja de Canarias
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Con más de 900 habitantes por cama de hospital público, Fuerteventura se sitúa en el triste primer puesto en proporción de habitantes por cama hospitalaria de todo el Archipiélago. También somos líderes en listas de espera para servicios quirúrgicos.
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| Datos: ISTAC. Elaboración propia. |
Mientras el Gobierno de Canarias sigue apelando a las cuestiones culturales [1], la realidad de la isla de Fuerteventura es de una proporción elevadísima, casi el doble de la segunda de la lista, La Gomera (con 556 habitantes por cama hospitalaria). Las islas capitalinas son las mejor dotadas, faltaba más.
Fuerteventura
|
909.78 ratio
|
120 camas
|
109,174 hab
|
Gomera
|
556.65 ratio
|
38 camas
|
21,153 hab
|
Hierro
|
343.09 ratio
|
32 camas
|
10,979 hab
|
Lanzarote
|
330.12 ratio
|
430 camas
|
141,953 hab
|
La
Palma
|
248.87 ratio
|
342 camas
|
85,115 hab
|
Tenerife
|
241.15 ratio
|
3,722 camas
|
897,589 hab
|
Gran
Canaria
|
228.61 ratio
|
3,730 camas
|
852,723 hab
|
Ni los Gobiernos del pacto CC-PP, ni el actual de PSOE-CC, han sabido, querido (o conocido) cambiar esta ratio, demostrando una vez más la marginación de la isla majorera en los presupuestos del Gobierno de Canarias.
En lo que respecta a listas de espera de servicios quirúrgicos, la tasa de lista de espera en los centros hospitalarios del Servicio Canario de la Salud (SCS), Fuerteventura cuenta con 4'45 habitantes por cada 1.000 en espera para este servicio.
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| Datos: ISTAC. Elaboración propia. |
En muchos casos para esperar una atención médica en la isla vecina de Gran Canaria. No olvidemos el caso del chico de más de 1'80 metros que tuvo que esperar horas para ser trasladado [2], temiendo por su vida en la angustiosa espera, por carecer de espacio en el helicóptero.
Ránking de listas de espera para servicios quirúrgicos:
Fuerteventura 4.45
Gran Canaria 3.38
Lanzarote 3.2
Tenerife 2.48
La Palma 2.16
La Gomera 0.72
El Hierro 0.54
[1] Cuestiones culturales y climáticas del Gobierno de Canarias
[2] Helicópteros para trasladar a enfermos de Fuerteventura
¡FUERTEVENTURA: DOBLEMENTE PISOTEADA!
[2] Helicópteros para trasladar a enfermos de Fuerteventura
¡FUERTEVENTURA: DOBLEMENTE PISOTEADA!
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Con 1.090 niños por pediatra, Fuerteventura se sitúa en el triste primer puesto en proporción de pacientes por especialista de todo el Archipiélago.
Los padres aseguran que la media de espera para una consulta es de una semana o 10 días, y otros se quejan del colapso en el centro de salud de Puerto del Rosario, con demoras de hasta una hora para poner una vacuna.
Dieciséis pediatras desde 2008
A diferencia de las islas de Lanzarote, Tenerife y Gran Canaria, donde el número de pediatras ha aumentado en los últimos años, en Fuerteventura llevamos con una plantilla de 16 pediatras desde 2008. Las comparaciones son odiosas: Lanzarote, con escasos 30.000 habitantes más que Fuerteventura tiene 5 pediatras más en sus hospitales públicos. La Palma con 86.000 habitantes tiene 13 pediatras, y por lo tanto, la ratio de pacientes por pediatra más baja de Canarias. En Fuerteventura seguimos con 16 pediatras pese al aumento de la población en los últimos 8 años.
La ratio más alta de Canarias
La ratio de pacientes por pediatra se sitúa en 1.090 niños por pediatra, por lo tanto, en el primer puesto en la proporción de pediatras por niño. De hecho, el centro de salud de Puerto del Rosario es el lugar donde existe la ratio más escandalosa, con sólo seis especialistas para todo el servicio.
Número
|
Ratio
|
|
Pediatras
|
||
Lanzarote
|
21
|
1.067
|
Fuerteventura
|
16
|
1.090
|
Gran Canaria
|
121
|
862
|
Tenerife
|
139
|
870
|
La Gomera
|
1
|
1.030
|
La Palma
|
13
|
751
|
El Hierro
|
1
|
865
|
| Datos ISTAC. Elaboración propia. |
Fuente ISTAC: Compruebe los datos aquí
Artículo relacionado: La ratio más alta de camas por habitante de Canarias.
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A propuesta de su compañero socialista Jesús Morera Molina, se nombra a Dña. Laura María Cabrera Hernández, Directora del Área de Salud de Fuerteventura. Aunque sea por disimular, podrían nombrar a otra persona.
El Decreto 242/2015 (BOC nº 142) nombra a la esposa de Blas Acosta –secretario general de los socialistas majoreros–, enfermera y socialista de profesión, como nueva Jefa del Área de Salud de Fuerteventura. Procedente del municipio de Antigua, en cuyo Ayuntamiento fue concejala por el PSOE y pieza clave para una moción de censura contra Juan José Cazorla.
Pese a desempeñar su labor profesional en el Centro de Salud en Gran Tarajal, llegó a ascender a subdirectora de la Zona Básica de Salud Tuineje-Pájara. Sin dudar de sus capacidades para la enfermería –llegó incluso a sacarse un doctorado en la Universidad de Alicante–, habría que poner en cuestión si su designación política tiene que ver con su estado civil.
Esta demostración de nepotismo no sólo habla mal del cacareado cambio anunciado por el PSOE, sino que demuestra que se están quedando sin profesionales de confianza para designarlos políticamente. Suerte en la tarea.
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Las lluvias han provocado desprendimientos del falso techo y numerosas goteras. El Servicio de Urgencias ha sido trasladado a otras dependencias del centro tras inundarse por la lluvia y algunos pacientes se encuentran en los pasillos.
Con una inversión de 55 millones de euros las obras se supone que estarán terminadas a finales de este año 2014.
Las últimas lluvias inundaron los barracones de urgencias, y pacientes, profesionales y equipos han tenido que ser trasladados a los pasillos de Hemodiálisis y Rayos X donde seguirán hasta final de año. También algunos ordenadores de los profesionales administrativos se encuentran en el pasillo, junto a toda una red de cableado.
■ Los pacientes por los pasillos
Actualmente numerosas camillas están a la espera de que se sequen las habitaciones por donde ha entrado el agua de la lluvia de estos días. «Los pacientes están en los pasillos, no se respeta la intimidad de los enfermos», comenta una profesional sanitaria.
■ Intersindical denuncia a la Consejera de Sanidad
Hoy ha sido presentada en el Juzgado de 1ª Instancia e Instrucción nº3 del juzgado de Puerto del Rosario una denuncia contra la Consejería de Sanidad, ampliada a todos aquellos gestores responsables de la situación caótica del servicio de Urgencias del Hospital Insular de Fuerteventura que tuvo su culmen con la caída de las últimas lluvias.
Artículo relacionado: Una previsión sanitaria de más de 30 años.
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| Clínica Virgen de la Peña |
En 1982 se construyeron unas instalaciones para una población de 25.000 habitantes y unas 2.000 camas hoteleras. Hoy somos más 100.000 habitantes y nos visitan anualmente 1,2 millones de turistas.
Fruto de ese compromiso en el año 1981, tras la experiencia de la Clínica Virgen de la Peña, por fin se crea el Hospital General de Fuerteventura a finales del año 1982, dependiente del INSALUD y financiado por éste. Se incorporan grandes profesionales como el estomatólogo Antonio González Falcón; el ginecólogo Santiago Santander; el dermatólogo Arístides Hernández; el analista José Peña; el anestesista Guillermo Sánchez; o el cirujano Juan Letang.
 |
| Informe de los primeros pasos de la Sanidad en Fuerteventura |
En el año 2014, no hay palabras en el diccionario para descalificar la actual situación de la sanidad en Fuerteventura: abandono, desidia, carencias, etc. No nos referimos al servicio del personal, tanto sanitario como no sanitario, sin el cual sería imposible que siguiera funcionando en las actuales circunstancias.
Disfrutamos la herencia del consenso político de hace más de tres décadas
En este sentido, la ineficacia en cuanto al incumplimiento de la ejecución de las obras, nos encontramos a un nivel deplorable: pasillos repletos de camillas, barracones, ruidos, etc. Y liberados políticos que no se atreven a protestar, por si acaso.Esta desidia y falta de respeto hacia el ciudadano, se debe sin ninguna duda a la ineficacia, incapacidad y falta de empuje de nuestros representantes políticos, tanto del gobierno como de la oposición.
Mientras tanto, el auditorio, «esa mole antiestética que forma una pantalla en primera línea, frente al campo de fútbol», el monumento de Tindaya y tantas otras obras fastuosas, en absoluto necesarias, podrían eliminarse y no pasaba nada.
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El mapa actual sanitario de Fuerteventura está constituido por cuatro Zonas Básicas de Salud: Z.B.S de La Oliva con su centro de salud de referencia en Corralejo, Z.B.S. de Puerto del Rosario (Antigua, Betancuria y Puerto del Rosario) con su centro de salud de referencia en Puerto del Rosario, Z.B.S. de Tuineje–Pájara con su centro de salud de referencia en Gran Tarajal y por último la Z.B.S. de la Península de Jandía con su centro de salud de referencia en Morro Jable, cada una de estas zonas básicas disponen de consultorios periféricos con el fin de acercar la asistencia sanitaria a todo la población. En Canarias, a través de la Ley de Ordenación Sanitaria de Canarias (1994) la que regula la atención sanitaria, incluyendo la Atención Primaria de Salud, que con el Decreto 117/1997, que desarrolla el Reglamento de Organización y funcionamiento de las Zonas Básicas de Salud, recoge los profesionales de Atención Primaria donde regula las funciones de los distintos profesionales incluido del Trabajador/a Social.
La incorporación del Trabajador Social en los Equipos de Atención Primaria es una realidad desde 1985, aunque ha tenido una evolución lenta y desigual, tanto en el desarrollo de sus funciones como en su presencia.
En el Área de Salud de Fuerteventura, la incorporación de los trabajadores sociales en Atención Primaria ha sido muy lenta. De momento, son sólo dos los trabajadores sociales que trabajan en las cuatro zonas básicas anteriormente mencionadas, pendiente de la incorporación del tercero en la ZBS de La Oliva. Estos profesionales deben cubrir además la Atención Especializada (Hospital), es decir, todas las personas ingresadas que precisen de la intervención de este profesional.
Cada ZBS debe disponer de este profesional porque conjuntamente con el personal sanitario se aborda toda la problemática social con especial incidencia en la salud de las personas, investigando los factores psicosociales que inciden en el proceso salud-enfermedad, atendiendo no sólo a la población en general, sino también a todos los grupos de riesgo más vulnerables: mujeres victimas de violencia de género, menores en situación de riesgo social, personas mayores dependientes etc. Por tanto, queda por cubrir la ZBS de la Península de Jandía.
En la Atención Especializada sólo se dispone de dos trabajadoras sociales, específicamente para Salud Mental, trabajando en las dos Unidades de Salud Mental y en la Unidad de Internamiento Breve en el Hospital, su finalidad entre muchas, sería contribuir conjuntamente con los equipos multidisciplinares en el tratamiento, rehabilitación y reinserción social del enfermo mental.
Recientemente se ha creado la Unidad Infanto-Juvenil en el Hospital, constituida por un psiquiatra infantil, un enfermero y una psicóloga a tiempo parcial. En el programa marco del Servicio Canario de la Salud que regula la Atención Infantil y Juvenil en Canarias establece que el equipo debe ser mutildisciplinar, definiendo las funciones de cada uno de los profesionales, contemplando al profesional del trabajo social. En este momento, esta Unidad no dispone de trabajadores sociales.
Y por último, y no menos importante, en el Servicio de Atención al Usuario del Hospital, como en la mayor parte de todos los hospitales de España, se contempla la figura del trabajador social, máxime si tenemos en cuenta la ampliación del mismo y la población ingresada diariamente que precisa del abordaje de este profesional.
Si realizamos un análisis exhaustivo de todas las Áreas de Salud de la dotación de profesionales del Trabajo Social, tanto en la Atención Especializada como en la Atención Primaria, Fuerteventura tiene una gran descompensación, puesto que el aumento de plantilla en todas y cada una de las islas ha sido progresivo, menos en la isla de Fuerteventura.
Por todo ello, nos hacemos eco de la denuncia de la Junta de Gobierno del Colegio Oficial de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales, que desde el pasado mes de julio, ha instado a la Presidencia del Gobierno, y la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, para que se realice esta dotación. Asimismo se le ha dado traslado a los distintos grupos parlamentarios (C.C., P.P. y PSOE), sin que hasta la fecha se haya realizado el correspondiente acuse de recibo de dicha demanda, ni desde el Gobierno, ni desde los Grupos Parlamentarios.
La incorporación del Trabajador Social en los Equipos de Atención Primaria es una realidad desde 1985, aunque ha tenido una evolución lenta y desigual, tanto en el desarrollo de sus funciones como en su presencia.
En el Área de Salud de Fuerteventura, la incorporación de los trabajadores sociales en Atención Primaria ha sido muy lenta. De momento, son sólo dos los trabajadores sociales que trabajan en las cuatro zonas básicas anteriormente mencionadas, pendiente de la incorporación del tercero en la ZBS de La Oliva. Estos profesionales deben cubrir además la Atención Especializada (Hospital), es decir, todas las personas ingresadas que precisen de la intervención de este profesional.
Cada ZBS debe disponer de este profesional porque conjuntamente con el personal sanitario se aborda toda la problemática social con especial incidencia en la salud de las personas, investigando los factores psicosociales que inciden en el proceso salud-enfermedad, atendiendo no sólo a la población en general, sino también a todos los grupos de riesgo más vulnerables: mujeres victimas de violencia de género, menores en situación de riesgo social, personas mayores dependientes etc. Por tanto, queda por cubrir la ZBS de la Península de Jandía.
En la Atención Especializada sólo se dispone de dos trabajadoras sociales, específicamente para Salud Mental, trabajando en las dos Unidades de Salud Mental y en la Unidad de Internamiento Breve en el Hospital, su finalidad entre muchas, sería contribuir conjuntamente con los equipos multidisciplinares en el tratamiento, rehabilitación y reinserción social del enfermo mental.
Recientemente se ha creado la Unidad Infanto-Juvenil en el Hospital, constituida por un psiquiatra infantil, un enfermero y una psicóloga a tiempo parcial. En el programa marco del Servicio Canario de la Salud que regula la Atención Infantil y Juvenil en Canarias establece que el equipo debe ser mutildisciplinar, definiendo las funciones de cada uno de los profesionales, contemplando al profesional del trabajo social. En este momento, esta Unidad no dispone de trabajadores sociales.
Y por último, y no menos importante, en el Servicio de Atención al Usuario del Hospital, como en la mayor parte de todos los hospitales de España, se contempla la figura del trabajador social, máxime si tenemos en cuenta la ampliación del mismo y la población ingresada diariamente que precisa del abordaje de este profesional.
Si realizamos un análisis exhaustivo de todas las Áreas de Salud de la dotación de profesionales del Trabajo Social, tanto en la Atención Especializada como en la Atención Primaria, Fuerteventura tiene una gran descompensación, puesto que el aumento de plantilla en todas y cada una de las islas ha sido progresivo, menos en la isla de Fuerteventura.
Por todo ello, nos hacemos eco de la denuncia de la Junta de Gobierno del Colegio Oficial de Diplomados en Trabajo Social y Asistentes Sociales, que desde el pasado mes de julio, ha instado a la Presidencia del Gobierno, y la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, para que se realice esta dotación. Asimismo se le ha dado traslado a los distintos grupos parlamentarios (C.C., P.P. y PSOE), sin que hasta la fecha se haya realizado el correspondiente acuse de recibo de dicha demanda, ni desde el Gobierno, ni desde los Grupos Parlamentarios.
MÁS INFORMACIÓN: http://fuerteventuralimpia.blogspot.com
